广西盛邦集团怎么样？盛邦地产好不好？薪级工资如何？

我不是很清楚广西盛邦集团薪级工资绩效待遇如何计算，但是很多企业薪级工资绩效各一半！从平衡工作安全度与激励的角度，绩效占总收入20-50%都是常见的，如果职位的工作结果直观且公司追求即时的绩效，可能有设高一些薪级工资绩效比例，比较突出的例子是销售员，我有朋友在金融行业做项目与服务，薪级工资绩效奖比例也比较高。

岗位工资1250；绩效工资1250；工龄工资50；交通补贴600；通讯补贴200；住房补贴1400；应发工资4750；保险费-416.1；公积金-413；应纳税工资420.9；纳税-12.63；实发工资3908.27

劳动合同里签的薪级工资是1560（最低工资标准）我们这儿的薪级工资绩效是用来扣的，比如迟到被行政办公持续检查查到，扣300元薪级工资绩效；请事假一天扣150元薪级工资绩效；违反某某某规定，扣X个月薪级工资绩效。